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Le management du stress
Il m’arrive de rencontrer dans les séminaires ou les formations que je réalise des cadres stressés, de équipes qui ne sont plus en fusion, des hiérarchies qui s’éloignent de leurs bases…
Je prépare pour très vite un séminaire/formation axée sur le stress.
L’événement, la rencontre des individus, l’échange, le partage, l’écoute… ne représentent-ils pas une obligation vitale pour les entreprises ?
Se parler, se découvrir, se voir autrement, se comprendre… s’extraire du quotidien pour apporter une vision différente, pour ouvrir l’esprit par un caractère exceptionnel…



